Semestr zimowy 2010/11
Semestr zimowy 2011/12
Semestr zimowy 2012/13
Podstawy organizacji i zarządzania GP7070
Treści programowe:
Kierunki rozwoju organizacji i zarządzania
Podstawy organizacji
Podstawy zarządzania
Narzędzia zarządzania
Funkcje zarządzania
Techniki zarządzania
Style zarządzania
Podstawowe działania w zarządzaniu
Współczesny menedżer
Podstawy pracy kierowniczej.
Rodzaje kierowników, ich umiejętności, role i style działania.
Efekty kształcenia:
nabycie zaawansowanych umiejętności i wykazywania się biegłością i innowacyjnością potrzebnych w zarządzaniu i rozwiązywaniu złożonych problemów organizacji i zarządzania
|
W cyklu 2012Z:
Zagadnienia omawiane na wykładach: |
Rodzaj przedmiotu
Koordynatorzy przedmiotu
Efekty kształcenia
Nabycie podstawowej wiedzy z zakresu organizacji i zarządzania
Kryteria oceniania
Ćwiczenia: wykonanie ćwiczenia na ocenę.
Wykład: test końcowy na ocenę.
Literatura
a) podstawowa:
- A. K. Koźmiński; W. Piotrowski; Zarządzanie - teoria i praktyka; Wyd.Naukowe PWN; Warszawa 1999 i nowsze
- J. Lewandowski; Zarządzanie organizacjami gospodarczymi w przyszłości; wyd. Pol. Łódzkiej; Łódź 2003
- J. Szlendak, J. Obolewicz; Podstawy organizacji, zarządzania i pracy kierowniczej; Wyd. WM; Olecko. 2003
- Stephen Linstead, Liz Fulop i Simon Lilley; Zarządzanie i Organizacja; Macmillan Palgrave; 2009
b) uzupełniająca:
- J. Szlendak, J. Obolewicz; Podstawy zarządzania i zachowań organizacyjnych; Wyd. WM; Olecko 2005
|
W cyklu 2012Z:
A. K. Koźmiński; W. Piotrowski; Zarządzanie - teoria i praktyka; Wyd.Naukowe PWN; Warszawa 1999 i nowsze |