Zarządzanie, stacjonarne, drugiego stopnia/studia w języku angielskim (ENMIZDND)

posiadanie dyplomu ukończenia studiów wyższych, pozytywny wynik postępowania rekrutacyjnego

standardy kształcenia zgodne z rozporządzeniem Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z 12 lipca 2007 w sprawie standardów kształcenia dla poszczególnych kierunków oraz poziomów kształcenia, a także trybu tworzenia i warunków, jakie musi spełniać uczelnia, by prowadzić studia międzykierunkowe oraz makrokierunki (Dz. U. Nr 164, poz. 1166 z póź. zm.). Standardy określają wymagania ogólne, w tym liczbę godzin zajęć, sylwetkę absolwenta, treści nauczania przedstawione dla poszczególnych przedmiotów, w podziale na grupy przedmiotów: kształcenia podstawowego i kierunkowego, a także zalecenia oraz wymagania dotyczące odbycia praktyk.

Uchwała Nr 32/51/2012 Senatu Politechniki Białostockiej z dnia 24 maja 2012 roku w sprawie określenia efektów kształcenia dla studiów prowadzonych w Politechnice Białostockiej na kierunku zarządzanie drugiego stopnia

Szczegółowe efekty kształcenia i ich odniesienie do opisu efektów kształcenia dla obszaru nauk społecznych:
Objaśnienie oznaczeń:
Z – efekty kierunkowe dla zarządzania
W – wiedza
U – umiejętności
K – kompetencje społeczne
01, 02,03… - numer efektu kształcenia
S – obszar kształcenia w zakresie nauk społecznych
2 – studia drugiego stopnia
A – profil ogólnoakademicki

symbole efektów kształcenia na kierunku - opis kierunkowych efektów kształcenia - odniesienie opisu efektów kształcenia dla obszaru nauk społecznych
WIEDZA
Z_W01 - posiada rozszerzoną wiedzę o charakterze nauk o zarządzaniu, ekonomii i dyscyplin komplementarnych - S2A_W01
Z_W02 - posiada rozszerzoną wiedzę z zakresu ogólnych zasad funkcjonowania organizacji i ich otoczenia - S2A_W02
Z_W03 - zna, uzasadnia i wyjaśnia na przykładach złożone procesy i zjawiska zachodzące w organizacjach i ich otoczeniu - S2A_W03
Z_W04 - ma pogłębioną wiedzę pozwalającą mu diagnozować i rozwiązywać złożone problemy związane z funkcjonowaniem organizacji w złożonym otoczeniu - S2A_W04
Z_W05 - ma rozszerzoną wiedzę o człowieku, w szczególności jego roli dla funkcjonowania organizacji i ich otoczenia - S2A_W05
Z_W06 - zna, wyjaśnia i przedstawia zasady prowadzenia samodzielnej działalności gospodarczej - S2A_W11
Z_W07 - ma pogłębioną wiedzę o projektowaniu i prowadzeniu badań z zakresu zarządzania, ekonomii i dyscyplin komplementarnych, a w szczególności o problemach badawczych, metodach, technikach i narzędziach badawczych - S2A_W06
Z_W08 - zna w sposób pogłębiony mechanizmy funkcjonowania systemu finansowego, prawnego i politycznego państwa oraz struktur międzynarodowych, jak również ich wpływu na zarządzanie organizacją - S2A_W03
Z_W09 - ma pogłębioną wiedzę o współczesnych technikach i metodach informacyjno - komunikacyjnych wykorzystywanych w zarządzaniu organizacjami - S2A_W06
Z_W10 - posiada pogłębioną wiedzę o naturze i źródłach prawa oraz prawidłowościach rządzących funkcjonowaniem organizacji - S2A_W07
Z_W11 - ma pogłębioną wiedzę o historycznej ewolucji koncepcji zarządzania, ekonomii i dyscyplin komplementarnych - S2A_W09
Z_W12 - ma rozszerzoną wiedzę z zakresu informatyki i systemów informatycznych wspomagających zarządzanie w przedsiębiorstwie oraz zna zaawansowane metody ilościowe stosowane w zarządzaniu organizacją - S2A_W06
Z_W13 - zna w sposób pogłębiony przyczyny, przebieg, skalę i konsekwencje zmian zachodzących w organizacjach i ich otoczeniu oraz rozumie potrzebę ich przewidywania - S2A_W08
Z_W14 - ma pogłębioną wiedzę na temat zasad i norm etycznych, obowiązujących w szczególności w biznesie - S2A_W07
Z_W15 - ma wiedzę o podstawowych pojęciach i zasadach z zakresu ochrony własności przemysłowej i prawa autorskiego oraz ochrony własności intelektualnej - S2A_W10
Z_W16 - ma pogłębioną wiedzę o obszarach funkcjonalnych w organizacji oraz relacjach między nimi - S2A_W02
Z_W17 - ma pogłębioną wiedzę na temat wybranych systemów norm prawnych - S2A_W07
Z_W18 - rozumie, uzasadnia i wyjaśnia istotę i rolę problemów ochrony środowiska oraz rozumie koncepcję zrównoważonego rozwoju - S2A_W07

UMIEJĘTNOŚCI
Z_U01 - potrafi dokonywać obserwacji i interpretacji złożonych zjawisk zachodzących w organizacji i jej otoczeniu; analizuje ich powiązania z różnymi obszarami działalności gospodarczej - S2A_U01
Z_U02 - potrafi wykorzystać zdobytą wiedzę w określonym obszarze funkcjonalnym i współpracować z innymi obszarami funkcjonalnymi w organizacji - S2A_U02
Z_U03 - umie docierać do źródeł wiedzy i krytycznie dobierać je w celu analizowania konkretnych procesów i zjawisk, formułując jednocześnie własne opinie - S2A_U02
Z_U04 - potrafi formułować i analizować problemy badawcze oraz stawiać i weryfikować proste hipotezy badawcze w celu rozwiązywania problemów organizacji - S2A_U02, S2A_U03
Z_U05 - umie diagnozować i rozwiązywać złożone problemy związane z zarządzaniem organizacją - S2A_U03
Z_U06 - potrafi wykorzystać zaawansowane narzędzia i metody w celu prognozowania procesów i zjawisk zachodzących w organizacji i jej otoczeniu - S2A_U04
Z_U07 - potrafi krytycznie ocenić przydatność i skuteczność zdobytej wiedzy oraz wykorzystać ją w różnych zakresach i formach - S2A_U06
Z_U08 - umie samodzielnie analizować i rozwiązywać problemy z zakresu funkcjonowania organizacji i ich otoczenia, wykorzystując zdobytą wiedzę na temat metod badawczych - S2A_U07
Z_U09 - potrafi dokonywać oceny proponowanych rozwiązań i samodzielnie podejmować decyzje - S2A_U07
Z_U10 - posiada pogłębioną umiejętność analizowania i prognozowania poziomu i dynamiki wielkości i mierników osiągnięć organizacji - S2A_U04
Z_U11 - umie logicznie myśleć, analizować i dokonywać syntezy złożonych problemów i zjawisk zachodzących w organizacjach i ich otoczeniu - S2A_U08
Z_U12 - posiada pogłębioną umiejętność posługiwania się właściwie dobranymi środowiskami programistycznymi, symulatorami oraz narzędziami komputerowego wspomagania zarządzania, jak również potrafi samodzielnie wykorzystać pogłębioną wiedzę z zakresu zaawansowanych technik i metod informacyjno-komunikacyjnych wykorzystywanych w zarządzaniu organizacjami - S2A_U04
Z_U13 - potrafi w sposób precyzyjny i spójny wypowiadać się w mowie i na piśmie w języku polskim i obcym na tematy dotyczące wybranych zagadnień z zakresu zarządzania oraz w obszarze leżącym na pograniczu różnych dyscyplin naukowych - S2A_U09, S2A_U10
Z_U14 - potrafi wykorzystać w pracy zawodowej zaawansowane metody ilościowe stosowane w zarządzaniu organizacją - S2A_U02, S2A_U04
Z_U15 - potrafi dokonywać obserwacji złożonych zjawisk i procesów w organizacji oraz ich opisu, analizy i interpretacji, wykorzystując i krytycznie dobierając poznane ujęcia teoretyczne - S2A_U01, S2A_U02
Z_U16 - sprawnie stosuje normy prawne oraz reguły zawodowe i moralne - S2A_U05
Z_U17 - konstruktywnie opiniuje i ocenia pracę innych oraz wykazuje zdolność do formułowania własnych sądów i podejmowania decyzji w złożonych sprawach pojawiających się w pracy zawodowej - S2A_U06, S2A_U07
Z_U18 - posługuje się językiem obcym w zakresie zarządzania na poziomie odpowiadającym wymaganiom określonym dla poziomu B2+ Europejskiego Systemu Opisu Kształcenia Językowego - S2A_U11

KOMPETENCJE SPOŁECZNE
Z_K01 - jest świadomy odpowiedzialności i wyzwań związanych z wykonywanym zawodem oraz obowiązujących norm etycznych i moralnych - S2A_K04
Z_K02 - jest zdolny do skutecznego komunikowania się, negocjowania i przekonywania, a praca zespołowa nie stwarza mu problemów - S2A_K02
Z_K03 - wykazuje umiejętności podejmowania decyzji oraz identyfikowania priorytetów w ramach realizowanych zadań indywidualnych i zespołowych - S2A_K03
Z_K04 - wykazuje się przedsiębiorczością w działaniu - S2A_K07
Z_K05 - jest świadomy potrzeby podejmowania samokształcenia i aktualizowania wiedzy, potrafi uzupełniać i doskonalić wiedzę i umiejętności rozszerzone o wymiar interdyscyplinarny oraz inspirować i organizować proces uczenia się innych - S2A_K01, S2A_K06
Z_K06 - wykazuje zdolność do identyfikowania i rozstrzygania problemów pojawiających się w pracy zawodowej oraz formułowania sądów w ważnych sprawach społecznych i światopoglądowych - S2A_K04
Z_K07 - wykazuje umiejętność adaptacji do zmiennych wymagań otoczenia i środowiska pracy - S2A_K07
Z_K08 - potrafi brać udział w budowaniu projektów społecznych o różnym charakterze i przewidywać ich skutki społeczne - S2A_K05
Z_K09 - potrafi odważnie przekazywać i bronić własnych poglądów w rozwiązywaniu problemów pojawiających się w pracy zawodowej, zachowując zasady postępowania etycznego - S2A_K05, S2A_K06, S2A_K07

Efekty kształcenia dla II stopnia studiów w obszarze nauk społecznych i ich odniesienie do szczegółowych efektów kształcenia na kierunku zarządzanie:

Objaśnienie oznaczeń:
S – obszar kształcenia w zakresie nauk społecznych
2 – studia drugiego stopnia
A – profil ogólno akademicki
Z – efekty kierunkowe
W – wiedza
U – umiejętności
K – kompetencje społeczne
01, 02,03… - numer efektu kształcenia

Symbole efektów kształcenia w obszarze nauk społecznych - opis efektów kształcenia
w obszarze nauk społecznych - symbole efektów kształcenia dla kierunku

WIEDZA
S2A_W01 - ma rozszerzoną wiedzę o charakterze nauk społecznych, ich miejscu w systemie nauk i relacjach do innych nauk - Z_W01
S2A_W02 - ma rozszerzoną wiedzę o różnych rodzajach struktur i instytucji społecznych oraz pogłębioną w odniesieniu do wybranych struktur i instytucji społecznych - Z_W02, Z_W16
S2A_W03 - ma pogłębioną wiedzę o relacjach między strukturami i instytucjami społecznymi w odniesieniu do wybranych struktur i instytucji społecznych i kategorii więzi społecznych lub wybranych kręgów kulturowych - Z_W03, Z_W08
S2A_W04 - ma wiedzę o różnych rodzajach więzi społecznych i występujących między nimi prawidłowościach oraz wiedzę pogłębioną w odniesieniu do wybranych kategorii więzi społecznych - Z_W04
S2A_W05 - ma rozszerzoną wiedzę o człowieku jako twórcy kultury, pogłębioną w odniesieniu do wybranych obszarów aktywności człowieka - Z_W05
S2A_W06 - zna w sposób pogłębiony wybrane metody i narzędzia opisu, w tym techniki pozyskiwania danych oraz modelowania struktur społecznych i procesów w nich zachodzących, a także identyfikowania rządzących nimi prawidłowości - Z_W07, Z_W09, Z_W12, Z_W19
S2A_W07 - ma pogłębioną wiedzę na temat wybranych systemów norm i reguł (prawnych, organizacyjnych, zawodowych, moralnych, etycznych) organizujących struktury i instytucje społeczne i rządzących nimi prawidłowościach oraz ich źródłach, naturze, zmianach i sposobach działania - Z_W10, Z_W14, Z_W17, Z_W18
S2A_W08 - ma pogłębioną wiedzę o procesach zmian struktur, instytucji i więzi społecznych oraz zna rządzące tymi zmianami prawidłowości - Z_W13
S2A_W09 - ma pogłębioną wiedzę o poglądach na temat wybranych struktur i instytucji społecznych lub wybranych kategorii więzi społecznych i o ich historycznej ewolucji - Z_W11
S2A_W10 - zna i rozumie podstawowe pojęcia i zasady z zakresu ochrony własności przemysłowej i prawa autorskiego oraz konieczność zarządzania zasobami własności intelektualnej - Z_W15
S2A_W11 - zna ogólne zasady tworzenia i rozwoju form indywidualnej przedsiębiorczości, wykorzystującej wiedzę z zakresu dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów - Z_W06

UMIEJĘTNOŚCI
S2A_U01 - potrafi prawidłowo interpretować zjawiska społeczne oraz wzajemne relacje między zjawiskami społecznymi - Z_U01, Z_U15
S2A_U02 - potrafi wykorzystywać wiedzę teoretyczną do opisu i analizowania przyczyn i przebiegu procesów i zjawisk społecznych oraz potrafi formułować własne opinie i dobierać krytycznie dane i metody analizy - Z_U02, Z_U03, Z_U04, Z_U14, Z_U15, Z_U19
S2A_U03 - potrafi właściwie analizować przyczyny i przebieg procesów i zjawisk społecznych, formułować własne opinie na ten temat oraz stawiać proste hipotezy badawcze i je weryfikować - Z_U04, Z_U05
S2A_U04 - potrafi prognozować i modelować złożone procesy społeczne obejmujące zjawiska z różnych obszarów życia społecznego z wykorzystaniem zaawansowanych metod i narzędzi w zakresie dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów - Z_U06, Z_U10, Z_U12, Z_U14
S2A_U05 - sprawnie posługuje się systemami normatywnymi, normami i regułami (prawnymi, zawodowymi, etycznymi) albo potrafi posługiwać się nimi w celu rozwiązywania konkretnych problemów, ma rozszerzoną umiejętność w odniesieniu do wybranej kategorii więzi społecznych lub wybranego rodzaju norm - Z_U16
S2A_U06 - posiada umiejętność wykorzystania zdobytej wiedzy w różnych zakresach i formach, rozszerzoną o krytyczną analizę skuteczności i przydatności stosowanej wiedzy - Z_U07, Z_U17
S2A_U07 - posiada umiejętność samodzielnego proponowania rozwiązań konkretnego problemu i przeprowadzenia procedury podjęcia rozstrzygnięć w tym zakresie - Z_U08, Z_U09
S2A_U08 - posiada umiejętność rozumienia i analizowania zjawisk społecznych, rozszerzoną o umiejętność pogłębionej teoretycznie oceny tych zjawisk w wybranych obszarach, z zastosowaniem metody badawczej - Z_U11
S2A_U09 - posiada pogłębioną umiejętność przygotowania różnych prac pisemnych w języku polskim i języku obcym, uznawanym za podstawowy dla dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów, właściwych dla studiowanego kierunku studiów lub w obszarze leżącym na pograniczu różnych dyscyplin naukowych - Z_U13
S2A_U10 - posiada pogłębioną umiejętność przygotowania wystąpień ustnych w języku polskim i języku obcym, uznawanym za podstawowy dla dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów lub w obszarze leżącym na pograniczu różnych dyscyplin naukowych - Z_U13
S2A_U11 - ma umiejętności językowe w zakresie dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów, zgodne z wymaganiami określonymi dla poziomu B2+ Europejskiego Systemu Opisu Kształcenia Językowego - Z_U18

KOMPETENCJE SPOŁECZNE
S2A_K01 - rozumie potrzebę uczenia się przez całe życie, potrafi inicjować i organizować proces uczenia się innych osób - Z_K05
S2A_K02 - potrafi współdziałać i pracować w grupie, przyjmując w niej różne role - Z_K02
S2A_K03 - potrafi odpowiednio określić priorytety służące realizacji określonego przez siebie lub innych zadania - Z_K03
S2A_K04 - prawidłowo identyfikuje i rozstrzyga dylematy związane z wykonywaniem zawodu - Z_K01, Z_K06
S2A_K05 - umie uczestniczyć w przygotowaniu projektów społecznych i potrafi przewidywać wielokierunkowe skutki społeczne swojej działalności - Z_K08, Z_K09
S2A_K06 - potrafi samodzielnie i krytycznie uzupełniać i doskonalić wiedzę i umiejętności, rozszerzone o wymiar interdyscyplinarny - Z_K05
S2A_K07 - potrafi myśleć i działać w sposób przedsiębiorczy - Z_K04, Z_K07